PUESTO:  INSERTA EMPLEO - TÉCNICO-A ORIENTADOR-A LABORAL (MENTOR/A - HUELVA)

Descripción

Responsabilidades:

Orientación profesional continua y personalizado, aplicando una estrategia holística basada en las demandas del mercado laboral, el perfil de entrada de la persona atendida y el contexto en el que vive. Deberá identificar los apoyos necesarios para abordar en igualdad de oportunidades las acciones para la inclusión de la persona y el retorno que tienen en el plan de empleo definido.

Actividades:

- Identificar las entidades y establecer las alianzas necesarias para captar, desarrollar planes de actuación conjuntos, derivar a servicios especializados, a personas con discapacidad intelectual, psicosocial, parálisis cerebral, TEA o a personas que teniendo discapacidad física o sensorial tienen un grado de discapacidad igual o superior a un 65%.

- Valorar el ajuste de la persona al mercado laboral.

- Planificar, diseñar e implementar los apoyos necesarios que permitan su participación en igualdad de oportunidades y el plan de seguimiento pertinente.

- Coordinar con el resto del equipo la derivación y seguimiento de las personas destinatarias a ofertas de empleo ajustadas a su perfil garantizando los apoyos necesarios, la derivación y seguimiento de la persona destinataria a las acciones de formación, la prestación del servicio de apoyo al emprendimiento y la prestación del servicio de empleo con apoyo.

- Conectar el conocimiento del mercado laboral y las características de las personas atendidas, para impulsar planes de actuación y estrategias a corto, medio y largo plazo, destinados a posibilitar su acercamiento.

- Definición, en colaboración con el equipo, de un mapa de recursos internos y externos.

- Participar activamente en la sensibilización para la inclusión sociolaboral de las PcD.

- Establecer un trabajo en red con el entorno de la PcD atendida.

Otros datos

Remuneración: 22.786,89 euros brutos anuales + variable

Horario: Jornada completa

DESCRIPCIÓN DEL CANDIDATO/A BUSCADO

Formación

Título superior necesario: Formación universitaria o Superior No Universitaria

Título de post-grado: Valorable en áreas de atención a personas con discapacidad, orientación laboral, RRHH.

Conocimientos informáticos: Manejo demostrable de herramientas informáticas (nivel medio): Paquete office (Word, Excel, Power Point), Outlook.

Conocimientos de idiomas: No

Experiencia

Sector/sectores de actividad: Empleo

Puesto: Especialistas en Orientación Profesional

Experiencia: Valorable en orientación laboral, preferentemente en atención a personas con discapacidad Intelectual, Psicosocial, TEA, Parálisis Cerebral o con discapacidad física o sensorial con un grado igual o superior a un 65%

Competencias

- Planificación y organización

- Trabajo en equipo

- Orientación al servicio

- Comunicación

- Iniciativa

- Negociación

- Flexibilidad

- Afán por aprender

- Escucha Activa (empatía)

- Toma de decisiones       

Otros datos de interés

Capacidad para desplazarse con autonomía: Si,

Disponibilidad para viajar: Si

Disponibilidad para desplazarse por todo el territorio de su competencia.