PUESTO:  FUNDACIÓN ONCE - Técn. junior Educación Inclusiva 1

Responsabilidades:

Trabajo técnico y profesional bajo la supervisión de la jefa de departamento y dirección.

Actividades (desglosar con detalle):

-Diseño y gestión de proyectos de mejora de la empleabilidad de personas con discapacidad

-Diseño y desarrollo de programas relacionados con la formación de personas con discapacidad intelectual y del desarrollo

-Relación con universidades para el desarrollo de programas conjuntos

-Diseño y gestión de convocatorias conforme a los criterios del fondo social europeo

-Apoyo en la captación de fondos, relaciones con empresas e intermediación laboral en las demandas de becas y prácticas.

-Seguimiento de impacto de programas de mejora de la empleabilidad

-Redacción de informes

-Seguimiento y elaboración de informes de análisis sobre formación y educación de personas con discapacidad

-Organización de eventos.

Competencias necesarias:

-Capacidad de innovación

-Capacidad de trabajo en red

-Experiencia en gestión de proyectos e  intermediación directa con personas con discapacidad

-Capacidad de orientación a personas con discapacidad

-Trabajo en equipo

-Empatía

-Capacidad de organización y gestión del tiempo

-Capacidad de sistematizar procesos

-Habilidades digitales y conocimiento de aplicaciones relacionadas con recursos humanos

-Capacidad de comunicación interna y externa