PUESTO: FUNDACIÓN ONCE -Técnico/a junior Dpto. de Auditoría Interna y control de gestión (Madrid)
Responsabilidades:
- Supervisado por auditor/a senior , experto y/o por la dirección del departamento, ejecutará trabajo de campo en controles financieros y de procesos, para valorar el control interno del área auditada y proponer en su caso, recomendaciones de mejora.
- Revisión de expedientes de ayudas, de carácter administrativo e in situ (control requisitos de convocatorias ; análisis de justificación, memoria económica y social, control presupuestario , etc )
- Apoyo administrativo y técnico al departamento (pedidos, contratos, facturas, actas, etc).
Actividades
Siempre con supervisión se encargará de
- Revisión de los controles primarios que se realizan a los beneficiarios de ayudas de la Fundación , mediante listas de comprobación correspondientes a cada tipo de proyecto.
- Trabajo de campo en controles in situ, en las instalaciones de los beneficiarios, elaborando el borrador de informe para su supervisión.
- Revisión de cuentas anuales de diferentes entidades.
- Apoyo al técnico experto o senior en la revisión de procesos de un área (ingresos y deudores, compras y proveedores, inmovilizado, convocatorias de ayudas, tesorería etc), según las directrices e instrucciones de su superior en cada momento.
- Realización de pruebas de auditoría en detalle sobre el cumplimiento de procedimientos , políticas contables, normativa interna y/o externa apoyando a su superior.
- Detectar puntos de mejora para proponer las recomendaciones oportunas.
- Colaborar en la elaboración del informe de auditoría interna para presentación a su supervisor.
- Comentar las dudas o cuestiones surgidas durante su trabajo con el área auditada, bajo la supervisión del auditor/a experto.
- Tareas administrativas, tales como seguimiento de contratos y facturas del departamento, elaboración de cartas de comunicación de las auditorías a los beneficiarios, digitalización y archivo de expedientes, control de actas, etc.
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- Relaciones
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Dependencia jerárquica: Dependerá, en un primer nivel, de los/as auditores senior o expertos del equipo, que supervisarán normalmente su trabajo y, en última instancia, de la Directora del Dpto. de Auditoría y control de gestión.
Relaciones propias de su actividad (externas e internas):
- Resto de compañeros/as del equipo del departamento
- Técnicos/as de los departamentos de proyectos o de los departamentos auditados
- Técnicos/as financieros
- Técnicos/as pertenecientes a entidades externas perceptoras de ayudas de la Fundación ONCE
- Auditores/as pertenecientes a firmas de auditoría externas
- Otros datos
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Remuneración: Por determinar (acorde al puesto)
Horario: flexible con entrada de 7:30 a 9:30 y salida de 16:30 a 18:30
Tipo de contrato: por determinar
DESCRIPCIÓN DEL CANDIDATO/A BUSCADO
- Formación
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Título superior necesario: Grado en Administración y Dirección de Empresas o similar. Se podrán valorar candidaturas con Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar
Título de post-grado: No es requerido
Conocimientos informáticos: Buen manejo de Windows, entorno Office. Se valorarán conocimientos de SAP. Dominio del Excel a nivel avanzado
Conocimientos de idiomas: No es necesario
- Experiencia
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Sector/sectores de actividad: indiferente
Puesto: Técnico/a Junior
Años de experiencia: aunque no es imprescindible se valorará experiencia o vinculación con empresa de auditoria externa (prácticas, cursos de formación, etc…) o en departamento financiero.
- Competencias
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Competencias necesarias (desglosar):
- Meticulosidad y auto exigencia
- Persona ordenada, metódica y rigurosa
- Capacidad para trabajar en equipo
- Habilidades de comunicación interna y externa
- Capacidad de organización y control de tiempos
- Esfuerzo y Responsabilidad en el cumplimiento de deadlines
- Empatía
- Autonomía para trabajar por proyectos y simultanear varias tareas a la vez
- Otros datos de interés
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Capacidad para desplazarse con autonomía: imprescindible
Disponibilidad para viajar: imprescindible