PUESTO:  ILUNION TextilCare - Coordinador/a Comercial (H/M/D) - Huelva

Puesto de trabajo: Coordinador Comercial

Responsabilidades: 

• Captación de clientes
• Elaboración de presupuestos y ofertas
• Puesta en marcha de la nueva relación laboral establecida
• Fidelización de clientes
• Calidad de dato
• Analizar las cuentas asignadas
• Gestionar las nuevas incorporaciones de grandes cuentas o nuevos clientes en las cuentas ya existententes
• Apoyar al equipo de ventas en las entradas de nuevos clientes de las grandes cuentas en sus zonas
• Resolver incidencias de las cuentas asignadas
• Negociar los nuevos acuerdos con dichas cuentas, modificaciones de condiciones, incrementos de tarifas, etc.
• Hacer un seguimiento operativo para que toda la documentación de las grandes cuentas esté actualizada.

Funciones:  

• Estudiar el mercado para captación de nuevos clientes. Desarrollar plan de acción para lograr los objetivos comerciales fijados por la dirección.
• Estudiar las necesidades de cada uno de los posibles clientes. Elaborar propuestas/ofertas acorde a sus necesidades cumplienso con el procedimiento comercial. Consultar al director territorial planta de lavado y precio mínimo a ofertar. Presentar oferta económica al cliente. Negociar condiciones/precios para lograr la firna de contrato, siempre bajo supervisión y con los parámetros establecidos por cada uno de los responsables de los sectores a los que doy apoyo comercial.
• Seguir y controlar la evolución de los  clientes de los diferentes sectores asignados a mi cargo en la Zona Centro.
  Coordinar con los directores de Sector Hotelero, Hospitalario y Sociosanitario las acciones a llevar a cabo de cara a una mejor atención a los clientes. 
• Trabajar manteniendo en todo momento el orden de la documentación realizada haciendo uso de las herramientas que la empresa pone a disposición del área.
• Analizar las cuentas asignadas, para ver si evolución tanto en volúmenes como en precios medios. Estar alerta para cualquier cambio tanto en nuevas aperturas o salidas de hoteles de dichas cuentas.
• Gestionar con dichas cadenas la implantación en caso de nueva cadana y/o ampliación de un nuevo hotel de dicha cadena. Confeccionar las adendas, Estudios de Rentabilidad, etc.
• Apoyar al equipo comercial local en las nuevas incorporaciones, prestando todo su apoyo, empezando por Ventas Local, Dirección Planta y Territorial.
• Juntamente con la Dirección de Satisfacción al Cliente, dar respuesta a las Grandes Cuentas de las soluciones aportadas a las posibles incidencias.
• Establecer reuniones de mantenimiento y operativas para negociar nuevos acuerdos, tanto de ampliación de acuerdo como de nuevas tarifas, para ello contar siempre la Dirección del Sector Hotelero.
• Mantener en todo momento toda la documentación de las Grandes Cuentas al día, es decir Acuerdos Marco, Adendas Hotel por Hotel, Fichas Dotaciones, etc.
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Retribución: Entre 25.000€ y 27.000€

Jornada: completa

Tipo de contrato: Indefinido o Fomento de empleo

DESCRIPCIÓN DEL CANDIDATO/A BUSCADO

Formación deseable:  Ventas, Comercial

Experiencia: entre 1 y 3 años

Conocimientos informáticos: Conocimientos informaticos avanzados, paquete office, SAP y CRM