PUESTO:  Técnico Innovación (H/M/D)- Madrid

PUESTO: Técnico/a Innovación

Responsabilidades:

• Análisis estratégico del ecosistema interno y externo para identificar oportunidades.
• Gestión de proyectos:  creación, ejecución, coordinación y seguimiento de proyectos de innovación abierta e intraemprendimiento.
• Supervisión y gestión del presupuesto asignado a los proyectos.
• Colaboración y negociación con partners para impulsar proyectos de open innovation.
• Proyectos de optimización de procesos, operaciones y rendimiento.
• Memorización y apoyo a proyectos/procesos de innovación

Funciones:

• Planificación y ejecución de proyectos de innovación.
• Benchmarking e investigación de sectores, tecnologías, iniciativas, ecosistemas…
• Participación en diagnósticos, mediciones y análisis.  
• Elaboración de documentos e informes y presentaciones.
• Desarrollo de presentaciones ante diferentes clientes internos.
• Definición y análisis de necesidades a partir de datos, encuestas.
• Participación en foros, eventos…

Relaciones

Dependencia jerárquica: Dirección innovación

Relaciones propias de su actividad (externas e internas):

• Internas con todos los negocios ILUNION
• Externas con todo el ecosistema de innovación: startups, corporaciones, universidades, administración, etc.…

Condiciones laborales

• Horario: jornada completa. Hibrido presencial 3 /teletrabajo 2
• Tipo de contrato: indefinido
• Remuneración: 35.000 € bruto/anual

DESCRIPCIÓN DEL CANDIDATO/A BUSCADO

Formación

 Título superior necesario: Grado en liderazgo emprendedor e innovación.  Grado en Administración de Empresas o ingeniería.

 Título de post-grado: Valorable formación complementaria y conocimientos específicos en metodologías innovación.

 Conocimientos informáticos: Ofimática nivel avanzado.

 Conocimientos de idiomas: Se requieren conocimientos de inglés (nivel alto).

Experiencia

 Sector/sectores de actividad: Innovación en corporación, consultoría estratégica o consultoría de innovación.

 Puesto: Experiencia previa en innovación corporativa, consultoría de innovación o consultoría estratégica. Experiencia en gestión de proyectos y la relación de equipos multidisciplinares.

 Años de experiencia: 3-4. Experiencia mínima de 3-4 años de proyectos dentro de corporaciones o consultoras.

Competencias

 Competencias necesarias (desglosar):

• Estrategia, planificación y organización.
• Flexibilidad a cambios y gestión de incertidumbre.
• Orientación a cliente y resultados.
• Creatividad, proactividad.  
• Autonomía y capacidad de análisis.
• Trabajo en equipo y habilidades de comunicación.

Otros datos de interés

Capacidad para desplazarse con autonomía: Si

Disponibilidad para viajar: Si